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经济师

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初级人力资源 共1433题
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多选题
培训与开发需求分析的方法包括（ ）。
初级人力资源 11章 01节

26

0
多选题
培训与开发需求分析中的组织分析内容包括( )。
初级人力资源 11章 01节

22

0
多选题
制订培训与开发计划包括（ ）。
初级人力资源 11章 01节

23

0
多选题
培训与开发效果的评估内容主要包括（ ）。
初级人力资源 11章 01节

21

0
多选题
在进行培训与开发需求分析时，人员分析包括的主要内容有（ ）。
初级人力资源 11章 01节

22

0
多选题
培训与需求分析的内容包括( )。
初级人力资源 11章 01节

24

0
多选题
培训与开发计划的内容包括（ ）。
初级人力资源 11章 01节

28

0
多选题
通常，培训与开发需求分析来自（）方面。
初级人力资源 11章 01节

30

0
单选题
在进行培训与开发需求分析时，工作任务分析的目的在于( )。
初级人力资源 11章 01节

50

0
单选题
上级或专业人员通过与员工谈话确定培训与需求的是（ ）需求分析方法。
初级人力资源 11章 01节

32

0
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