以下关于绩效管理环节说法错误的是（ ）
绩效辅导中员工和上级管理者之间必须主动进行频繁和及时的沟通
绩效反馈往往发生在一个绩效周期结束的时候
确定绩效目标经常使用的两种方法是关键绩效指标法（KPI）和平衡计分卡法（BS
.绩效辅导是整个绩效管理循环中持续时间最长的一个阶段
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