关于工作满意度的均衡水平模型的说法,正确的是( )。
总体工作满意度由每一因素的满意度累加而成
每个员工都有其典型的工作满意度水平
考察员工的满意度水平,需要将员工的工作与“理想工作”相比较
工作满意度是单维而非多维的
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