用人单位依法可单方解除劳动合同的情形包括（ ）。
女职工在哺乳期的
劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的
劳动者被依法追究刑事责任的
劳动者因公负伤并被确认失去劳动能力的
因劳动者过错致使劳动合同无效的
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