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职位等级法的优点主要有( )。
多选题
职位等级法的优点主要有( )。
A.
简单易行
B.
同职同薪
C.
成本较低
D.
具有较强的灵活性
E.
较为全面地考虑了各职位的价值
确定
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[单选题] 【机械员】在砌筑工程中用于基础、房屋勒脚和毛石砌体的转角部位或单独砌筑墙体的石材的是( )。
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中级工商管理
8章
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