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企业的薪酬定位模式分为基于职位的薪酬定位、基于技能...
单选题
企业的薪酬定位模式分为基于职位的薪酬定位、基于技能的薪酬定位和( )。
A.
基于资源的薪酬定位
B.
基于绩效的薪酬定位
C.
基于工龄的薪酬定位
D.
基于劳动生产率的薪酬定位
上一题
[多选题] 【二级】【不定项选择题】共用题干上官夫妇目前均刚过35岁,打算20年后即55岁时退休,估计夫妇俩退休后第一...
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中级运输经济
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