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下列职位评价方法中,( )适用于规模较小、结构...
单选题
下列职位评价方法中,( )适用于规模较小、结构简单、职位类型较少,员工对本企业各项职位都较为熟悉的企业。
A.
排序法
B.
分类法
C.
因素比较法
D.
要素计点法
上一题
[判断题] 【A证:企业负责人】在职业道德教育中,应当大力宣传身边的先进典型,用先进人物的精神、品质和风格去激发职...
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中级人力资源
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